Привет, будущий коллега! Описание компании будет отличаться от шаблонных на хх:)

Меня зовут Маша и я помогаю собственникам онлайн-школ выстроить систему управления и освобождаю их из операционки. Основная моя цель - создание своей школы операционных директоров, поэтому сейчас я прохожу "ручной" путь, строя СИСТЕМУ в разных онлайн-проектах, параллельно обучая проджектов, бизнес-ассистентов на практике

Мне важно собирать к себе в команду классных ребят в своей области, которые будут со мной как в разных онлайн-школах, так и в моей собственной в будущем. Я строю бизнес не только через инструменты, но и через отношение с командой. Люди - самое важное, что есть в любой компании и, благодаря моему опыту работы с абсолютно разными собственниками, я топлю за доверительные отношения без вранья, недосказанностей, токсичности и всякого такого

*Это не значит, что я как мать Тереза для сотрудников)) Нет, но со мной комфортно:)

ЧТО Я ДЕЛАЮ В ОНЛАЙН-ШКОЛАХ (кратко):

СИСТЕМАТИЗАЦИЯ - чтобы масштабировать порядок, а не хаос

• Стратегическая сессия (экспертиза внутри школы). Определение точек роста
• Знакомство с командой, оргструктурой
• Определение модели бизнеса
• Анализ текущей ситуации в управлении, найме, продукте, системе продаж, финансах, мотивации
• Определение ключевых действий каждого сотрудника. Кто, что делает и какой цкп у каждого
• Оцифровка результатов каждого сотрудника. Метрики
• Ввод ассистента/проджекта с целью его обучения и передачи процессов через 3 месяца
• Докрутка регулярного менеджмента, отчетности, воронки найма
• Внедрение наглядной оцифровки для управления бизнесом через цифры
• Создание и сбор материалов о компании для новых сотрудников. Адаптация

Ключевая задача: систематизировать то, что есть, построить фундамент школы внутри команды

СТРАТЕГИЯ - для поиска рабочей связки

• Внедрение новых связок автоворонок и форматов бесплатника - стратегия продаж
• Подготовка фундамента автоворонки и пути клиента до покупки продукта
• Тестирование, привлечение таргетологов
• Тестирование креативов и связок
• Анализ цифр воронки по каждому каналу и таргетологу
• Анализ конверсий. Поиск точек роста по каждой метрике
• Продолжение формирования корпоративного университета с добавлением тестирования
• Докрутка оцифровки бизнеса для управления через цифры
• Докрутка системы мотивации сотрудникам
• Внедрение событий, повышающих корпоративный дух

Ключевая задача: найти связку, приносящую самый лучший результат в цифрах

МАСШТАБИРОВАНИЕ - для закрепления результата и увеличения прибыли

• Масштабирование работающих связок
• Докрутка конверсий на каждом этапе
• Тестирование новых гипотез, новых таргетологов, новых связок. Масштабирование работающего
• Формирование корпоративного университета для операционного директора и доработка для других необходимых должностей
• Внедрение сквозной аналитики для анализа каждого креатива
• Подготовка проджекта к выходу на должность операционного директора

Ключевая задача: масштабировать работающую системную бизнес-модель руками команды

Буду рада видеть в своей команде людей, кто вместе со мной готов расти, учиться, практиковаться и двигаться вперед)

Мой канал телеграм: https://t.me/+Ch2XYMvWS-Q0YTE6

Мой инстаграм: https://www.instagram.com/mariya.sultanova_/